人力资源试题真题题库解题 - 中级经济师试题真题题库解题 - 会计师考试

中级经济师人力资源试题

某研究机构对于本地区的劳动力市场状况进行了研究，结果发现以下几种情况：第一，本地区的大部分企业都是劳动密集型企业，同时企业所生产的产品的需求价格弹性也比较大；第二，本地区男性劳动力和女性劳动力之间的交叉工资弹性较高，而且为负值；第三，本地区目前处于一种劳动力市场均衡状态，但是未来几年中，几家新建的企业将投产，而本地区的劳动力供给却不会出现大的变化；第四，某特殊行业的生产规模及所使用的技术没有明显变化，但是，由于该行业过去的工资水平一直很高，本地的年轻人在上大学时纷纷报考与该行业有关的专业，今后几年，预计这些人大学毕业后，绝大部分会回到本地就业。

【不定项选择题】第 1 题根据第一种情况，下列说法中正确的是（）。

A.该地区的劳动力需求的自身工资弹性比较高

B.劳动密集型企业的劳动力需求自身工资弹性较低

C.该地区的劳动力供给量比较大

D.该地区的产品需求价格弹性较大，这种情况不利于工资水平的提高

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参加基本医疗保险的职工的医疗费用依法由第三人负担，但第三人不支付或者无法确定第三人的，由（）先行支付。
A.基本医疗保险基金

B.用人单位

C.职工个人

D.医疗机构

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有些企业喜欢雇用年轻的大学毕业生，并为他们提供大量的培训，然后指导他们在特定的领域内从事各种专业化工作。具有这种组织文化特点的组织被称作（）组织。
A.学院型

B.俱乐部型

C.棒球队型

D.堡垒型

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【2017年真题】下列情形中属于劳务派遣用工单位义务的是（）。
A.依法出具解除或终止劳动合同的证明

B.依法支付被派遣劳动者的劳动报酬和相关待遇

C.依法为被派遣劳动者缴纳社会保险费，并办理社会保险相关手续

D.督促劳务派遣单位向被派遣劳动者提供相应的劳动条件

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从事业保险基金中领取失业保险金的条件包括()。
A.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年

B.非因本人意愿中断就业

C.移居境外的

D.应征服兵役的

E.已经进行失业登记，并有求职要求的

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【2014年真题】按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类观点，重视忠诚度和承诺的组织类型是（　）。
A.学院型

B.俱乐部型

C.棒球队型

D.堡垒犁

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享受按月领取基本养老金待遇的必备条件有（）。
A.年满60周岁

B.达到法定退休年龄

C.退休2年后才可以享有

D.累计缴纳基本养老保险费满15年

E.累计缴纳基本养老保险费满10年

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根据我国《人民共和国劳动法》等法律、法规的规定，受理对违反劳动保障法律、法规或者规章行为举报、投诉的是（）。
A.劳动争议仲裁委员会

B.人民法院

C.工会

D.劳动监察机构

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劳动力供给质量主要表现为（）。
A.劳动者的知识

B.劳动者的技能

C.劳动者的经验

D.劳动者的总量

E.劳动力参与率

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绩效薪金制通过将报酬与绩效管理挂钩强化了对员工的激励，这种做法与( )原理最为吻合。
A.领导-成员交换理论

B.双因素理论

C.期望理论

D.ERG理论

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