A.省、自治区人民政府可以决定在市、县设立
B.直辖市人民政府可以决定在区、县设立
C.劳动人事争议仲裁委员会不按行政区划层层设立
D.劳动人事争议仲裁委员会之间存在行政隶属关系
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A.应由败诉一方缴纳
B.由劳动争议当事人平摊
C.应由提出仲裁申请的一方缴纳
D.无须缴纳
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A.保留劳动关系、退出工作岗位
B.从工伤保险基金按照伤残等级支付一次性伤残补助金
C.企业按月支付伤残津贴
D.从工伤保险基金按月支付伤残津贴
E.工伤职工达到法定退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇
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A.协商
B.调解
C.仲裁
D.诉讼
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A.过失原则
B.成本效益原则
C.损害补偿原则
D.社会救济原则
E.预防、补偿和康复相结合的原则
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A.终止劳动关系证明
B.解除劳动关系证明
C.失业登记证明
D.个人身份证明
E.个人收入证明
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A.劳动者患职业病的
B.劳动者在工作时间和工作岗位，突发疾病丧失劳动能力的
C.劳动者在工作场所内受到暴力等意外伤害的
D.劳动者在抢险救灾活动中受到伤害的
E.劳动者因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的
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A.劳动行政部门代表
B.工会代表
C.企业方面代表
D.员工代表
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A.企业年金
B.职工大额医疗费用补助
C.企业补充医疗保险
D.商业医疗保险
E.基本医疗保险
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A.2年
B.1年
C.6个月
D.45天
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