人力资源试题真题题库解题 - 初级经济师试题真题题库解题 - 会计师考试

初级经济师人力资源试题

【2019年真题】未经许可和登记，擅自从事职业中介活动的，有违法所得的，没收违法所得，并处（）罚款。

A.10000-50000元

B.500-2000元

C.5000-10000元

D.50000元以上

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【2019年真题】传统的工作分析方法包括（）。

A.访谈法

B.能力要求法

C.观察法

D.工作实践法

E.工作要素法

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【2019年真题】影响团体凝聚力的因素有（）。

A.相处的时间

B.加入团体的难度

C.团体规模

D.团体的异质性

E.外在威胁

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【2019年真题】职业技能等级一般分为（）个。

A.4

B.5

C.6

D.8

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【2019年真题】将员工放入薪酬宽带中特定位置的方法包括（）。

A.定价法

B.绩效法

C.管理奖励法

D.技能法

E.能力法

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【2019年真题】人力资本投资理论的开创者西奥多?舒尔茨认为，经济的增长和发展取决于（）的投资。

A.物力资本

B.人力资本

C.自然资源

D.教育训练

E.医疗保健

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【2019年真题】（）《人民共和国劳动法》实施后，全国各类企业依法普遍实施了劳动合同制度。

A.1993年1月

B.1994年1月

C.1995年1月

D.1997年1月

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【2019年真题】（）年，我国正式恢复在国际劳工组织中的活动。

A.1983年6月

B.1984年6月

C.2001年6月

D.1999年6月

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【2019年真题】关于劳动法律关系与劳动关系的区别和联系说法不正确的是（）。

A.劳动关系是生产关系的组成部分，属于经济基础的范畴

B.劳动关系的形成以劳动法律规范的存在为前提

C.劳动关系的内容是劳动

D.劳动关系是劳动法律关系产生的基础

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【2019年真题】对职业病进行认定时，不属于职业病认定的三个条件的是（）。

A.该疾病应与工作场所的职业性有害因素密切相关

B.过度劳动

C.所接触的有害因素的剂量（强度或浓度）无论是过去还是现在，都足以导致疾病的发生

D.必须区别职业性与非职业性疾病所引起的作用

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