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初级经济师人力资源试题

【2011年真题】关于产品需求对劳动力需求的影响的说法，正确的是（　）。
A.当其他条件不变时，产晶需求上升必然导致劳动力需求量增加

B.当其他条件不变时，产品需求上升必然导致劳动力需求量减少

C.当其他条件不变时，产品需求对劳动力需求量没有影响

D.当其他条件不变时，产品需求会对劳动力需求量变化产生替代效应

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影响薪酬设定的内在因素不包括( )。
A.企业的业务性质与内容

B.地区及行业差异

C.企业经营状况及支付能力

D.企业文化

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政府促就业的宏观经济政策包括( )。
A.货币、财政政策

B.收入政策

C.人力政策

D.计划生育政策

E.产业政策

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用人单位使用未经培训考核合格的劳动者从事高毒作业的，由卫生行政部门给予（），责令限期改正。
A.警告

B.解除劳动合同

C.罚款

D.关闭

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绩效考核侧重于( )。
A.绩效计划的制订

B.绩效的识别、判断和评价

C.员工个人能力的发展

D.绩效信息的沟通和绩效的提高

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以下说法错误的是( )。
A.团体压力是团体作用于成员的直接表现形式

B.在团体压力下，成员常常表现出从众、顺从与服从行为

C.团体规范会对每一个成员产生约束力

D.当团体人数达到100人以上时，团体对个体的影响最大

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下列关于利用猎头公司进行外部人员招聘的陈述，正确的是( )。
A.只承担对中、高层管理人员和高级技术人员的招募

B.利用猎头公司进行招聘，耗费的时间通常较长

C.费用比较高，但如果考虑其他因素，猎头服务或许不失为一种经济、高效的方式

D.猎头服务的一大特点是推荐的人才素质高

E.猎头公司拥有优质高效的人才库

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关于带薪年休假，下列说法错误的是( )。
A.年休假天数根据职工累计工作时间确定

B.职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天

C.职工依法享受的婚丧假假期计入年休假假期

D.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

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以下哪个说法是错误的( )。
A.不管种族、性别和教育差异，都会以相同的方式表达基本情绪

B.并不是所有的表情都有普遍性

C.所有文化都以同种方式表达所有情绪

D.各种不同文化下的人们在一致普遍的背景下表达的情绪是有差异的

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一个人的自我价值感取决于( )。
A.自我价值定位

B.自我价值取向

C.自我价值支持

D.自我价值评定

E.自我价值升级

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