A.产品质量
B.消费需求的差异性
C.文化习俗
D.行政区域划分
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A.决策迅速化
B.市场全球化
C.交易虚拟化
D.服务个性化
E.运作高效化
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A.调解
B.仲裁
C.中介干涉
D.诉讼
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A.产品线定价
B.渗透定价策略
C.撇脂定价策略
D.副产品定价
E.产品束定价
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A.资产价值基础法
B.贴现现金流量法
C.效益法
D.收益法
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A.有利于减少员工之间工资上的攀比现象,减少矛盾
B.弹性较大
C.增强人际关系
D.提高劳资双方的谈判能力
E.工资由企业和员工共同谈判确定,双方都可以接受,有利于调动员工的积极性
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A.标准市销率X销售费用
B.标准市销率X销售成本
C.标准市销率X营业利润
D.标准市销率X销售收入
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A.内企业家
B.技术创新小组
C.新发展事业部
D.企业技术中心
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A.住房公积金
B.月/季度浮动薪酬
C.计件工资
D.利润分享计划
E.员工持股制度
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A.不冲突
B.冲突
C.虚假冲突
D.潜伏性冲突
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