A.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查
B.疑似职业病病人在诊断或者医疗观察期内
C.女职工在孕期的
D.患病或非因工负伤,在规定的医疗期内
E.严重失职、营私舞弊,对用人单位造成重大损害的
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A、B、C、D
选项E属于用人单位因劳动者过失可以随时解除劳动合同的情形。