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试题详情
【2021年真题】企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,可以提高员工的工作积极性。这体现了薪酬制度设计的()。

A.公平原则

B.合法原则

C.激励原则

D.量力而行原则

已帮助 27 人解答此问题

试题答案

C

试题解析

激励原则是指企业内部各类,各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离,避免平均化。利用薪酬的激励功能提高员工的工作积极性。

少年,再来一题如何?
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